Рынок труда Курской области
26.10.2022 Обычная важность
Основные показатели, характеризующие состояние региональный рынка труда.
По данным Росстата, численность рабочей силы области в возрасте от 15 лет и старше в среднем за июнь-август 2022 года составила 543,2 тысяч человек (справочно: за аналогичный период 2021 года – 572,2 тыс. чел.), из них 527,0 тысяч человек занятые в экономике области и 16,2 тысяч человек не имели занятия, но активно его искали и готовы были приступить к работе в течении недели (справочно: за аналогичный период 2021 года 550,9 тыс. чел. - занятые в экономике области, 21,3 тыс. чел. – безработные).
Уровень занятости населения – 57,2 %, уровень общей безработицы – 3,0 % (справочно: в среднем за июнь-август 2021 года уровень занятости – 59,4 %, уровень безработицы – 3,7 %).
Численность безработных граждан, зарегистрированных в органах службы занятости населения Курской области, на 01.10.2022 составила 3 025 человек, что на 958 человек меньше аналогичного показателя прошлого года (3 983 человека). Соответственно снизился уровень регистрируемой безработицы со значения 0,72 % в сентябре 2021 года до 0,53 % в сентябре 2022 года.
Потребность в работниках, заявленная работодателями в региональную службу занятости населения, по состоянию на 01.10.2022 составила 10 435 единиц.
По данным мониторинга спроса и предложения на рынке труда в областном банке вакансий 65,0 % вакансий по рабочим профессиям от всей кадровой потребности, по профессиям служащих – 35,0 %.
Коэффициент напряженности на рынке труда (отношение количества незанятых граждан к количеству заявленных вакансий) в сентябре 2022 года составил 0,35 единиц на одну заявленную вакансию.
Уровень занятости населения – 57,2 %, уровень общей безработицы – 3,0 % (справочно: в среднем за июнь-август 2021 года уровень занятости – 59,4 %, уровень безработицы – 3,7 %).
Численность безработных граждан, зарегистрированных в органах службы занятости населения Курской области, на 01.10.2022 составила 3 025 человек, что на 958 человек меньше аналогичного показателя прошлого года (3 983 человека). Соответственно снизился уровень регистрируемой безработицы со значения 0,72 % в сентябре 2021 года до 0,53 % в сентябре 2022 года.
Потребность в работниках, заявленная работодателями в региональную службу занятости населения, по состоянию на 01.10.2022 составила 10 435 единиц.
По данным мониторинга спроса и предложения на рынке труда в областном банке вакансий 65,0 % вакансий по рабочим профессиям от всей кадровой потребности, по профессиям служащих – 35,0 %.
Коэффициент напряженности на рынке труда (отношение количества незанятых граждан к количеству заявленных вакансий) в сентябре 2022 года составил 0,35 единиц на одну заявленную вакансию.